4min
Module 1 : L'Etat d'Esprit Freelance
Module 2 : Définir Votre Service et Votre Créneau
Module 3 : Construire Votre Fondation de Freelance
Module 4 : Trouver et Pitcher Votre Premier Client
Module 5 : Gestion de Projet et Relations avec les Clients
Dernière Leçon et Evaluation
Apprendre à démarrer en tant que freelance
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Evaluation par les pairs
1.1 : Qu'est-ce que le freelancing exactement ?
Bienvenue dans la première étape de votre parcours en tant que freelance ! Commençons par définir ce qu'est réellement le travail en freelance.
À la base, le travail en freelance consiste à travailler pour soi-même. Au lieu d'être employé par une seule entreprise, vous êtes un professionnel indépendant qui offre ses services à plusieurs clients sur la base de projets ponctuels. Considérez-vous comme un chef d'entreprise dont le produit principal est votre propre compétence professionnelle. Mais devenir freelance ne se résume pas à changer de titre, c'est un changement fondamental dans votre façon de penser et de travailler. En tant qu'employé, votre rôle est souvent clairement défini. Vous avez un manager, une équipe et un ensemble d'instructions. En tant que freelance, tout cela change. Vous n'êtes plus seulement graphiste, rédacteur ou développeur.
Vous êtes désormais le PDG de vous-même.
Cela signifie que vous êtes responsable de tous les aspects de votre activité, de la recherche de clients (ventes et marketing) à l'envoi des factures (finances) en passant par la satisfaction des clients (service client). Ce nouveau niveau de responsabilité peut sembler écrasant au début, mais il est aussi incroyablement libérateur. Il vous donne un contrôle total sur votre carrière et vos revenus.
Mais n'oublions pas non plus qu'adopter cette nouvelle mentalité signifie également accepter un certain degré d'inconfort. Vous devrez relever des défis tels que vous vendre, fixer des tarifs équitables et gérer votre temps sans avoir de patron qui vous surveille.
Tout cela fait partie du métier, et chaque situation est une occasion de progresser. Au lieu d'attendre que le travail vienne à vous, votre nouvel état d'esprit doit consister à rechercher activement des opportunités et à vous constituer un réseau qui vous apporte un travail régulier.
Enfin, une partie importante de ce changement de mentalité consiste à apprendre à fixer le prix de votre valeur, et non de votre temps. Un employé est rémunéré pour ses heures de travail, mais un freelance est rémunéré pour la solution qu'il apporte. En apprenant à facturer en fonction de la valeur que vous apportez, vous pouvez échapper au piège qui consiste à échanger des heures contre de l'argent et véritablement développer une activité évolutive et prospère.